Известно, что работодатели всегда ищут квалифицированных сотрудников, активно интересующихся технологиями. Автоматическая система подбора вакансий Talent Bridge Matching Engine помогает студентам Сетевой академии и партнерам Cisco по всему миру быстрее найти друг друга без каких-либо затрат с обеих сторон.
Уникальная виртуальная платформа сопоставляет уровень подготовки студентов с требованиями работодателей, благодаря чему специалистам по подбору персонала становится проще найти лучших кандидатов в 180 странах. Студентам наш инструмент помогает откликаться на вакансии, соответствующие их компетенциям и сертификации, в нужных регионах.
Для привлечения новых сотрудников, способных решать задачи в рамках современной цифровой экономики, очень многие ведущие партнеры, а также компании Cisco и Cisco Meraki, выбирают именно эту платформу. У наших кандидатов есть все необходимые навыки для работы в сферах сетевых и облачных технологий, обеспечения кибербезопасности и разработки ПО.
Студенты
Новые возможности для вас
Система Talent Bridge Matching Engine упрощает студентам поиск работы. Чтобы создать профиль с учетными данными Сетевой академии, нужно всего 10 минут. Обязательно заполните профиль целиком, чтобы не упустить доступные варианты. В системе можно зарегистрироваться только при условии, что вам уже исполнилось 18 лет.Работодатели
Подбор самых талантливых специалистов
Если вы являетесь торговым партнером или дистрибьютором Cisco, то для доступа к системе Matching Engine, где собраны данные о тысячах квалифицированных специалистов, вам потребуются только учетные данные для входа в систему Cisco. Для некоторых партнеров с большим количеством запросов на подбор кандидатов разработаны специализированные API-интерфейсы.«Преимущество системы Talent Bridge Matching Engine перед другими рекрутинговыми платформами заключается в экономии времени. Вместо просмотра множества резюме я могу быстро подобрать квалифицированных кандидатов, у которых есть необходимые навыки работы с решениями Cisco. Talent Bridge выгодно отличается от других аналогичных систем тем, что мы можем задать конкретные параметры для быстрого поиска специалистов в области сетей на должности начального уровня с учетом имеющихся компетенций».
Дэн Камьен (Dan Kamien), специалист отдела кадров Cisco Meraki
