当今就业市场竞争激烈，要吸引招聘人员的注意，关键是要在应聘者中显得出类拔萃。如果您打算从事技术工作，对于雇主来说，获得行业认证是您具备从事相关工作的技术技能的保证。
身为思科网络技术学院的学生，您在考取认证方面无疑有着得天独厚的优势。因为您不仅学过与行业标准接轨的网络及核心技术课程，而且有资格享受网络技术学院认证考试折扣。
“我发现，那些持有认证的求职者通常都能通过第一轮筛选。” 思科亚太区企业语音和数据服务经理 Marcus Fan 如是说。确实如此，其他招聘人员也提出过相同的观点。
在竞争激烈的就业市场中，涉足技术行业似乎并非易事。虽然回报非常丰厚，但要从竞争者中脱颖而出，无异于一场豪赌。
数字化密度正在颠覆各个行业和领域。从出租车到电信、从零售业到招聘、从制造业到移动 - 变化的速度不断加快。这是从事技术型职业的前所未遇的绝佳时机。
大约每三人中就有一个经常使用 Facebook、LinkedIn、Twitter、Google+ 和其他网站。可以大胆假设，您未来的雇主也在其中。
了解雇主如何利用社交媒体充分了解潜在的新员工，以及您如何利用社交网络来展示自己的优势，找到理想的工作。
在您准备向潜在雇主递送简历之前，请考虑附上一封求职信。
在求职信中，您可以简单地介绍自己，突出强调您的资质，并表达您对应聘职位的兴趣。如今，求职信可以是随附于简历的邮件，也可以是放在简历前的文件。
对于您提交的每次申请，均应制作专门的求职信。
决定您要从事的行业很重要，而获得较高的入门资质是对未来的可靠投资。但说到决定将您的技能和知识具体应用到何处，掌握可靠的信息和建议对您的工作和职业关系重大。
这时候就需要用到咨询性面谈。
个人品牌建设是指建立和管理自己的线上和线下声誉的行为，无论您是学生、求职者还是寻求职业晋升的员工，在当今超级互联的全数字化就业市场中，个人品牌建设正逐渐成为又一重要技能。
其他人，尤其是潜在雇主，在网上查找和考虑的有关您的内容正是您需要控制和管理的。
好消息是，您可以在很多方面培养自己的数字足迹，树立良好的个人品牌。
您可以在公司网站上搜索空缺职位。注册求职网站接收提醒。您的简历也要随时更新，准备在就业市场上投递。您可以通过联系人接触具有广泛人脉的人，从而追求梦想的工作。
您知道，就像任何优秀的数字原住民那样，在如今的劳动力市场，有多种方式可以引起招聘人员的注意。
您的简历是您给潜在雇主留下深刻印象的机会。简历必须精心撰写，合理排版。其中应包含关于您的教育背景和工作经验的重要信息。
每个国家/地区都有自己独特的要求，在提交简历求职之前，一定要先了解偏好。我们专为 Cisco Networking Academy 学生汇总了思科招聘人员提供的建议，帮助您出色制作自己的简历。
成功通过求职面试可以归结为遵循一些一般的最佳实践基本原则。从彻底调查您想为之效力的组织，到预测和准备您可能要回答的技术和非技术问题和答案，关键都在于准备。
如果您申请的是技术职位，则在面试阶段，可能还需从更多方面展示您的技能。其秘诀也是充分准备，并付出额外的努力，以便从众多求职者中脱颖而出。
开始准备
站在潜在雇主的角度想一想：
